給与奉行クラウドと社労夢、
自社に合うのはどちらか。

料金、機能、契約条件を、対象プランと公式の出典を添えて比べます。同じ項目でも、適用範囲や取得日が異なる場合があります。

給与奉行クラウドの取得日2026.10.07

社労夢の取得日2026.10.08

SaaS Factsによる自動取得記録であり、製品認定ではありません

本ページは、記載の取得日時点の公式公開情報から、対象プランや条件とともに確認できた内容を整理したものです。非公開の説明、個別資料、当サイトの実測やAIの知識を製品の値に使いません。未確認には調査範囲や取得・検証の不足も含まれます。製品認定や実性能の保証ではありません。契約前に、最新の公式情報、対象プラン、自社の個別要件をご確認ください。

SaaS Facts

選ぶ理由に、裏付けを。

製品比較記録

給与計算ソフト

給与奉行クラウド×社労夢

同じ項目・それぞれの取得時点の公式公開ページ取得結果で並べた比較です。
順位や推奨ではありません。

製品 A

給与奉行クラウド

株式会社オービックビジネスコンサルタント

確認済み 21/31

製品 B

社労夢

確認済み 14/31

データ取得日: 2026.10.07 / 2026.10.08
データ源: 各製品の公式公開ページ
作成: SaaS Facts（saas-fact.com）

本資料は稟議・社内共有用の比較記録です。契約前には最新の見積もりと条件を提供企業へご確認ください。

出典付きの比較表

比較データの前提

比較単位: 31項目（料金・機能・契約条件など）
最新取得日: 2026.10.07 / 2026.10.08

取得値はプラン、税区分、課金単位が揃っていない場合があります。前提が異なる値は単純な価格差や優劣の判定には使用しません。

「記載差」は出典付きの記載が異なる項目です。機能の優劣や同一条件での価格差を示しません。

給与奉行クラウドと社労夢の比較表
項目	給与奉行クラウド出典付き 21/31項目	社労夢出典付き 14/31項目
運営会社	株式会社オービックビジネスコンサルタント	未確認
記載差プラン料金	給与奉行クラウド: 給与計算システム給与奉行iクラウド 5,500円 / 月(年額66,000円) からご利用いただけます!（請求周期: 月ごと / 料金の内訳: 基本料） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST Aシステム: Q5料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。（請求周期: 年ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST プラン別の料金・契約条件を見る製品詳細で根拠を確認する（11件）	ハウスプラン: HOUSE ハウスプラン顧問先アプリ 1000名まで無料（適用上限: 1000） mks.jp/shalom取得 2026-10-08 18:05 JST ベーシックプラン: BASIC ネットde顧問が従量課金制で利用可能ベーシックプラン（料金の内訳: 従量料金） mks.jp/shalom/price取得 2026-10-08 18:28 JST プラン別の料金・契約条件を見る製品詳細で根拠を確認する（2件）
記載差無料トライアル	給与奉行クラウド: 給与奉行クラウドは従業員規模に応じた料金でご利用いただけます。 5,500 円 / 月(年額66,000円)からご利用いただけます! 料金について詳しく見る資料ダウンロード無料体験申し込み obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 自分で操作してデジタル化を体感できる! 30日間無料お試し 30日間無料で試してみる obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST その他の対象・条件を確認（1件）給与奉行クラウド: 30日間無料で試してみる obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 製品詳細で根拠を確認する（3件）	社労夢: あり mks.jp/shalom取得 2026-10-08 18:05 JST 社労夢: たっぷり60日間無料トライアル mks.jp/shalom/about取得 2026-10-08 18:31 JST 製品詳細で根拠を確認する（2件）
記載差勤怠データの取り込み・連携先	給与奉行クラウド: 社員データや勤怠データなどを自動連携することで、入力業務を自動化できます。 ADVANCE勤怠クラウド \| kincone \| KING OF TIME \| 勤労の獅子 \| CLOUZA obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 社員情報メンテや勤怠データ入力が不要に ShiftMAX 人事労務勤怠管理シフト管理対応製品:給与奉行クラウド obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（8件）給与奉行クラウド: 勤怠データの自動連係で給与計算の手間を軽減 Dr.オフィス LookJOB2 obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:16 JST 給与奉行クラウド: 勤怠データ出入力が不要となり作業負荷大幅軽減チームスピリット勤怠打刻勤怠管理出退勤管理シフト管理労働時間管理データ分析対応製品:給与奉行クラウド obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: "name": "現在利用中の勤怠管理システムと連携できますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "はい、できます。APIやCSVファイルを用いた連携が可能です。<br>APIを用いて他の業務サービスと連携を行う場合、給与奉行クラウドの「API version」が必要になります。（適用条件の記載: はい、できます。APIやCSVファイルを用いた連携が可能です。<br>APIを用いて他の業務サービスと連携を行う場合、給与奉行クラウドの「API version」が必要になります。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/products取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 勤怠管理システムから出力した勤怠データをインポートすることができます。勤怠項目の入力がなくなり、給与計算のスピードがあがります。 CSV obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: Q4現在利用中の勤怠管理システムと連携できますか? はい。APIやCSVファイルを用いた連携が可能です。既存の周辺システムを活かしながら、業務生産性を向上できます。連携サービス一覧を見る obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 社員情報メンテや勤怠データ入力が不要に ShiftMAX obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:16 JST 給与奉行クラウド: 勤怠データの自動連係で給与計算の手間を軽減 Dr.オフィス LookJOB2 給与、勤怠管理、勤怠打刻、労働時間管理対応製品:給与奉行クラウド obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 外部システム自動連携(CSVファイル) CSVファイルによる連携を自動化し、連携作業の手間がなくなります外部システムの社員データや外部システムからの勤怠データなどの受入・作成作業の自動化で、連携作業の手間がなくなります。指定フォルダーにCSVファイルを保存するだけで、スケジュールに応じて「奉行 i クラウド自動連携エージェント」が奉行 i クラウドへのデータ受入・作成作業を自動で実行します。 ※ 奉行 i クラウド自動連携エージェントのご利用料金は、年額39,000円(税抜)~となります。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/api取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（10件）	社労夢: 「ネットde就業」を顧問先企業に導入いただくことで、勤怠情報をスムーズに取り込むことができます。 mks.jp/shalom/function/salary取得 2026-10-08 18:30 JST その他の対象・条件を確認（1件）社労夢: 勤怠情報・給与計算関連における顧問先の『ネットde顧問』活用状況は、『ネットde就業』を活用している顧問先が全体の1/3、『社労夢』のExcel連絡表という機能を利用し、Excelを当事務所でそのまま社労夢に取り込む方法が1/3、残りの1/3は顧問先企業が自社で給与計算を行っています。自社の場合も、その約半数は給与計算システム『ネットde賃金』を利用している状況です。おかげさまで、当事務所が勤怠情報の集計に時間をかけたり、顧問先に訪問して給与計算を行うようなことはありません。 mks.jp/shalom/case/interview41取得 2026-10-07 22:08 JST 製品詳細で根拠を確認する（2件）
記載差給与明細の電子配布	給与奉行クラウド: 他の奉行製品と一緒に利用することで、さらに業務を自動化毎月の明細書配付が驚くほど速く終わる!給与明細電子化サービス obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 給与明細や源泉徴収票の配付作業が手間従業員に配付するあらゆる書類をペーパーレス化し配付の手間がなくなる! ペーパーレス化できる書類一覧給与明細書賞与明細書 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST その他の対象・条件を確認（4件）給与奉行クラウド: 3分で給与明細発行完了!給与明細電子化配信サービス給与奉行クラウド連携版WEB給 obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:16 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 従業員に配付するあらゆる書類をペーパーレス化し配付の手間がなくなる! ペーパーレス化できる書類一覧・給与明細書・賞与明細書 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 他の奉行製品と一緒に利用することで、さらに業務を自動化奉行Edge 給与明細電子化クラウド毎月の明細書配付が驚くほど速く終わる!給与明細電子化サービス obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 給与明細電子化クラウドを一緒に利用することで、毎月の明細書の配付業務を完全自動化できます。明細書の印刷、仕分け、封入、封かん、発送、手渡しの作業が一切なくなります。従業員の方はWeb上で閲覧、もしくはメールで配信することができるため、いつでもどこからでも明細書の確認ができるようになります。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/specification取得 2026-10-07 22:18 JST 製品詳細で根拠を確認する（6件）	社労夢: 給与明細をWEB配信できる『ネットde明細』 mks.jp/shalom/case_komon/20260130a取得 2026-10-08 18:29 JST 社労夢: ・「ネットde明細」を導入したことで従業員がいつでも閲覧可能で、一定期間は退職後も閲覧ができる。 mks.jp/shalom/case_komon/20260202a取得 2026-10-08 18:29 JST その他の対象・条件を確認（3件）社労夢: 給与明細書を紙からWEBへ上村様:その際に提案させていただいたのが、「ネットde明細」になります。今から4年ほど前、やはりコロナが一番のきっかけに2021年10月に導入いただきました。それまで紙の明細では1枚60円のコストをいただいていましたが、ネットde明細については無料で提供する形にしました。そうですね、コロナ禍は私たち社労士事務所としても何かやっていかなくちゃいけないという思いがありましたので、オンラインセミナーやYouTubeを取り組み始めた時期でした。ヘリテイジ様のようにコロナの影響をとても強く受けた会社様は、自宅待機の従業員も多く、給与明細を取りに行くためだけに出社していただく必要がある状況は、総務ご担当者様の負担がものすごく大きいと感じました。そうした背景から、「ネットde明細」をご提案させていただきました。飯島様:率直な第一印象は「もうこれはメリットしかない」なと感じ、即決で、やりましょうと伝えて導入を進めさせていただきました。小島:導入した後の効果はどうでしょうか。飯島様:元々先生の事務所から郵送で送られてきた会社の給与明細200名近くの従業員分をまず各部署に振り分けをして、それを部署ごとに配布するという形でやっておりました。さきほどのように自宅待機を併用していると、何日ももらっていないという連絡が総務にきて対応に追われ、また外国人スタッフへの伝え漏れなどもありました。200人規模になりますと紛失が発生しますので、その都度総務で写しをコピーしてお渡ししてあげたり、源泉徴収票も同様の対応をしていました。その点、WEB明細は本人がいつでも閲覧可能で一定期間は退職後も閲覧が可能です。 mks.jp/shalom/case_komon/20260202a取得 2026-10-08 18:29 JST 社労夢: 社労士事務所に手続き処理を委託しています。行政機関への申請はすべて社労士事務所が行っていますが、社員の入社入力や、給与明細書のWEB配信、公文書の送達などに社労士事務所と連携して利用できますか? 社労士事務所向けシステム「社労夢」を導入されている社労士事務所であれば、連携利用が可能です。社員、企業管理者、社労士事務所がデータを共有し、社員から入社連絡があれば企業管理者経由で、社労士事務所が電子申請を行います。行政機関から公文書が戻ってくれば、社労夢とAPI連携してDirectHRのmyboxに配付することができます。また社労士事務所で給与計算を行っている場合でも、直接社員にWEB給与明細書が届きます。（適用条件の記載: 行政機関から公文書が戻ってくれば、社労夢とAPI連携してDirectHRのmyboxに配付することができます。また社労士事務所で給与計算を行っている場合でも、直接社員にWEB給与明細書が届きます。） mks.jp/directhr取得 2026-10-08 18:28 JST 社労夢: ネットde明細を顧問先企業に導入いただくことにより、給与明細印刷・郵送時間を削減できます。 2クリックでWEB明細を実現し、印刷⇒明細書裁断⇒封入⇒郵送の手間が一切無くなります。 mks.jp/shalom/function/salary取得 2026-10-08 18:30 JST 製品詳細で根拠を確認する（5件）
法改正・料率改定への自動対応	給与奉行クラウド: Q8プログラム更新費用は追加でかかりますか? かかりません。プログラム自動更新が利用料に含まれているため、制度改正や料率改定などの環境変化にも追加コストなしで対応できます。長期的に安心して使い続けやすいサービスです。サポート・サービスを詳しく見る（適用条件の記載: プログラム自動更新が利用料に含まれているため、制度改正や料率改定などの環境変化にも追加コストなしで対応できます。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 給与処理給与処理を自動化・省力化する機能を標準でご用意しています。勤怠データ取込一括入力固定手当の自動入力残業手当の自動計算通勤手当の自動計算計算式による手当の自動計算平均賃金による手当計算の自動化遡及差額の自動計算日割計算の自動化社会保険料の自動計算保険料徴収の自動判定・更新所得税の自動計算税率・保険料率の自動アップデート有休の自動付与 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST その他の対象・条件を確認（4件）給与奉行クラウド: その他自動入力・自動計算の例勤怠データをボタン一つで自動入力固定手当も前月複写で自動入力複雑な通勤手当も自動計算所得税率や社会保険料率改定は自動アップデートなど obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 税率・保険料率の自動アップデート税率・保険料率の改定に自動対応し、常に正しく計算所得税率や健康保険・労働保険料率の改定があった際には、プログラムを自動更新します。税率・保険料率の手入力やプログラムのセットアップの手間がなくなります。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: あらゆる環境変化に対応、将来にわたり安心奉行iクラウドは、これから先に起こる様々な環境変化にプログラム自動アップデートで手間なく、コスト負担なく確実に対応しますので、安心して使い続けていただけます。将来のあらゆる環境変化への対応が利用料に含まれているため、コストパフォーマンスの高いサービスを実現していきます。制度改正・働き方改革への継続対応流動的に変化し、継続する制度改正への対応をお約束します。また、いつでもどこでも使え、カンタンにライセンス追加でき、在宅勤務やサテライトオフィスなど、新しい働き方にも柔軟に対応できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 給与奉行クラウド: クラウド化することで運用負担が激減プログラム自動更新で常に最新常に最新のプログラムに自動更新するため、バージョンアップコストや運用管理の負担なくご利用いただけます。制度改正やOS等のIT変化にも、手間なく・確実に対応することができます。 ※1 BCP(Business Continuity Planning) ※2 DR(Disaster Recovery) obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（6件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
記載差社会保険・労働保険の電子申請	給与奉行クラウド: 電子申請できる届出書一覧・賞与支払届・算定基礎届・月額変更届・育児休業終了時月額変更届・産前産後休業終了時月額変更届・健康保険・厚生年金保険資格取得届・健康保険・厚生年金保険資格喪失届・労働保険申告書・雇用保険資格取得届・雇用保険資格喪失届・雇用保険離職証明書 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 法人数の制限なしでグループ会社にも最適!e-Gov申請を奉行連動でもっと便利に! PSD労働社会保険V9クラウド人事労務社会保険手続き労務管理対応製品:給与奉行クラウド,奉行クラウドEdge マイナンバークラウド obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:16 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（5件）給与奉行クラウド: 賞与支払届算定基礎届月額変更届育児休業終了時月額変更届産前産後休業終了時月額変更届健康保険・厚生年金保険資格取得届健康保険・厚生年金保険資格喪失届労働保険申告書雇用保険資格取得届雇用保険資格喪失届雇用保険離職証明書 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 賞与処理の結果をもとに賞与支払届を自動作成するため、提出期限に慌てることはありません、磁気媒体での申請用データ作成ができるため、手間なく届出を終えることができます。また、電子申請なら、会社にいながら届出を完了できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/bonus取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 電子申請可能な届出書社会保険 - 賞与支払届 - 算定基礎届 - 月額変更届 - 資格取得届 - 資格喪失届労働保険 - 労働保険年度更新申告 - 雇用保険資格取得届 - 雇用保険資格喪失届 - 雇用保険離職証明書 ※別途インターネット環境と電子証明書をご用意いただく必要があります。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 複雑で難しいルールが多い社会保険・労働保険の手続きをカンタン・正確に行うことができます。届出書類の自動作成はもちろん、電子申請で会社にいながら届出を完了できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 給与奉行 i クラウドから直接、電子申請から公文書ダウンロードまで行うことができます。郵送の手間や年金事務所やハローワークへ出向く手間がなくなるため、社会保険・労働保険の届出作業にかけていた時間を大幅に削減できます。電子申請可能な届出書社会保険賞与支払届算定基礎届月額変更届資格取得届資格喪失届労働保険労働保険年度更新申告雇用保険資格取得届雇用保険資格喪失届雇用保険離職証明書 ※別途インターネット環境と電子証明書をご用意いただく必要があります。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（7件）	社労夢: 社会保険・雇用保険の申請手続き、労働保険個別の各種手続き、労働保険事務組合、給与計算までを含めたクラウド型オールインワン電子申請システムです。 mks.jp/shalom取得 2026-10-08 18:05 JST mks.jp/shalom/function取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 雇用継続給付では、「高年齢雇用継続給付」「育児休業給付」「介護休業給付」の電子申請に対応しており、各手続きを効率的に進められます。 mks.jp/shalom/function/person取得 2026-10-07 22:09 JST その他の対象・条件を確認（13件）社労夢: 産休/育休関係各種印刷/電子申請に対応しています報酬月額更新では、算定基礎届と8月月額変更・9月月額変更の両方が行われている場合、9月の社会保険料適用は自動で8月・9月月額変更が優先されるので、手間が削減できます。 ●対応機能産休取得者申出書 / 産休取得者変更(終了) / 産休終了時月額変更届 / 育休取得者申出書育休取得者修了届 / 育休終了時月額変更届 /養育期間報酬月額特例（適用条件の記載: 産休/育休関係各種印刷/電子申請に対応しています報酬月額更新では、算定基礎届と8月月額変更・9月月額変更の両方が行われている場合、9月の社会保険料適用は自動で8月・9月月額変更が優先されるので、手間が削減できます。 ●対応機能産休取得者申出書 / 産休取得者変更(終了) / 産休終了時月額変更届 / 育休取得者申出書育休取得者修了届 / 育休終了時月額変更届 /養育期間報酬月額特例） mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 従業員の資格取得・喪失などの各種手続きを行います。ワンクリックで電子申請が完了します。 mks.jp/shalom/function/person取得 2026-10-08 18:31 JST 社労夢: 産休・育休関係の各種印刷・電子申請も対応しています。 mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: e-Govとマイナポータルの電子申請に対応します。 mks.jp/shalom/function取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 概算確定申告は、API電子申請にも対応しているので、簡単に申請完了できます。 mks.jp/shalom/function/labor取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: デジタル化が進む中、社会保険、雇用保険、労働保険などの電子申請の対応が必須になっています。安心安全の電子申請を大量処理で、一括で行うことが可能です。 mks.jp/shalom/about取得 2026-10-08 18:31 JST 社労夢: 70歳以上被用者の資格喪失届や育休届などの様々なAPI電子申請に対応 mks.jp/shalom/function/electronic取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 成立労災番号ごとに年間確定賃金を一括で振り分け・集計し、概算確定申告の作成が可能。さらに、電子申請にも対応しています。 mks.jp/shalom/function/labor取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 【高齢給付】【育児給付】【介護給付】月額証明の印刷および電子申請に対応し、初回申請から複数回の申請にも対応可能雇用継続給付では、「高年齢雇用継続給付」「育児休業給付」「介護休業給付」の電子申請に対応しており、各手続きを効率的に進められます。（適用条件の記載: 【高齢給付】【育児給付】【介護給付】月額証明の印刷および電子申請に対応し、初回申請から複数回の申請にも対応可能雇用継続給付では、「高年齢雇用継続給付」「育児休業給付」「介護休業給付」の電子申請に対応しており、各手続きを効率的に進められます。） mks.jp/shalom/function/person取得 2026-10-08 18:31 JST 社労夢: 従業員の資格取得・喪失などの各種手続きを行います。ワンクリックで電子申請が完了します。他に育児休業給付申請や高年齢継続給や介護休業給付申請に対応しています。 mks.jp/shalom/function/person取得 2026-10-08 18:31 JST 社労夢: e-Gov API連携電子申請とマイナポータル電子申請を備え、健康保険組合向けの電子申請にも対応できるため、種類が豊富です。 mks.jp/shalom/function/electronic取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 社会保険手続きに必要な書類作成や、提出書類の電子申請(e-Gov)、健保組合への電子申請(マイナポータル)にも対応します。 mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 70歳以上被用者の資格喪失届や育休届などの様々なAPI電子申請に対応 e-Gov API連携電子申請とマイナポータル電子申請を備え、健康保険組合向けの電子申請にも対応できるため、種類が豊富です。 mks.jp/shalom/function/electronic取得 2026-10-07 22:08 JST 製品詳細で根拠を確認する（15件）
振込データの作成	給与奉行クラウド: 給与振込一覧表とFBデータを自動作成できるため、チェック及び振込業務を迅速に行えます。転記する必要がないため、正確に給与賞与振込が行えます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/specification取得 2026-10-07 22:18 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
記載差賞与計算	給与奉行クラウド: 給与・賞与処理を自動化データの取込や計算式による自動算出により、給与賞与処理の手入力を大幅に削減します。残業手当や社会保険・所得税の計算を完全自動化でき、正しくスピーディに処理が行えます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 年12回まで賞与支給対応歩合給や業績支給など柔軟な支給に対応 12回分の賞与処理ができるため、夏季や冬季のボーナス支給だけでなく、毎月インセンティブや歩合給、決算賞与などを支給している場合の計算にも対応できます。（適用条件の記載: 12回分の賞与処理ができるため、夏季や冬季のボーナス支給だけでなく、毎月インセンティブや歩合給、決算賞与などを支給している場合の計算にも対応できます。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/bonus取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（3件）給与奉行クラウド: 賞与の社会保険料の自動計算賞与における社会保険料を正しく自動算出賞与における社会保険料を自動計算します。自動算出されるため、煩わしい手計算が一切不要です。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/bonus取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 賞与の所得税の自動計算賞与における所得税を正しく自動算出賞与における所得税計算は、前月給与から「社会保険料を差し引いた金額」を自動算出し、「扶養親族等の数」は従業員の家族情報から自動判定するため、正確に計算できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/bonus取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 賞与計算賞与計算 / 振込 / 明細配付賞与支払届の作成 / 提出 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 製品詳細で根拠を確認する（5件）	社労夢: あり mks.jp/shalom/function/salary取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: DETAIL 月次給与計算、賞与計算、年末調整が可能支給項目99種類可能、社会保険控除は、算定基礎届・月額変更届の改定保険料が連動します。 mks.jp/shalom/function/salary取得 2026-10-08 18:30 JST 製品詳細で根拠を確認する（2件）
出力・エクスポート形式	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	社労夢: 用紙選択 A4カット紙(窓開封筒用) 累積明細印字データの作成(A4カット紙(窓開封筒用)のみ) 印刷時: 作成しない CSV形式のファイルを作成 mks.jp/shalom/function/salary取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 金融機関へ提出する口座振替データ(一般社団法人全国銀行協会フォーマット)を作成できるので、金融機関に持ち込めば、そのまま口座振替が行えます。 mks.jp/shalom/function/union取得 2026-10-08 18:30 JST その他の対象・条件を確認（1件）社労夢: 口座振替社労士事務所や労働保険事務組合から顧問先に請求する、顧問料・保険料・手数料などを、銀行やコンビニを利用した口座振替データを作成する機能です。・全銀協フォーマット対応の口座振替CSV作成機能 mks.jp/shalom/function取得 2026-10-08 18:30 JST 製品詳細で根拠を確認する（3件）
割増賃金の自動計算範囲	給与奉行クラウド: 企業独自の計算式に沿って残業単価を自動計算するため、手計算が不要になります。また、残業手当ごとに割増率を自由に設定でき、月45時間、60時間など割増率の引き上げにも手間なく対応できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 給与・賞与処理を自動化データの取込や計算式による自動算出により、給与賞与処理の手入力を大幅に削減します。残業手当や社会保険・所得税の計算を完全自動化でき、正しくスピーディに処理が行えます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（1件）給与奉行クラウド: 残業手当 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 製品詳細で根拠を確認する（3件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
法定控除の自動計算範囲	給与奉行クラウド: 毎月の所得税を正しく自動算出所得税計算のもととなる「扶養親族等の数」は従業員の家族情報から自動判定するため、正確に計算できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 健康保険や厚生年金保険、労働保険を各料率に基づいて自動計算します。複数拠点・事業の社会保険料計算にも対応します。健康保険協会けんぽと組合健保の両方に対応しています。複数料率を保持できるため、拠点の所在地や加入組合ごとに料率の設定が可能です。労働保険労災保険と雇用保険を自動計算します。複数の事業に対する料率を設定でき、「二元適用事業」にも対応できます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST その他の対象・条件を確認（2件）給与奉行クラウド: 社会保険料の自動計算保険料徴収の自動判定・更新所得税の自動計算 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 残業手当や社会保険・所得税の計算を完全自動化でき、正しくスピーディに処理が行えます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（4件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
給与計算の確認・エラー検知機能	給与奉行クラウド: 数値が変動した項目の一覧表 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
記載差独自の給与計算式設定	給与奉行クラウド: 計算式による手当の自動計算雇用形態ごとに異なる手当の自動計算に対応正社員やパートなどの雇用形態によって、支給項目や計算式をパターン分けすることができます。正社員にしか支給しない項目がある場合や、賃金テーブルが異なる場合でも効率的に給与計算を行えます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）	社労夢: 給与計算支給・控除項目を最大99項目設定でき、計算式を自由に設定可能で様々な給与体系に対応できます。 mks.jp/shalom/function取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 給与計算なら社労夢圧倒的に使いやすく柔軟性が抜群な『社労夢』の給与計算支給・控除項目を最大99まで設定でき、計算式の設定が柔軟なので様々な業種の給与計算に対応できます。 mks.jp/shalom取得 2026-10-07 21:48 JST mks.jp/shalom取得 2026-10-08 18:05 JST 製品詳細で根拠を確認する（2件）
記載差標準報酬月額の算定・改定処理	給与奉行クラウド: 算定基礎 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 月額変更 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（4件）給与奉行クラウド: 算定基礎集計 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/list取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 月額変更予定者を自動でビップアップ（適用条件の記載: 昇(降)給月から3か月の給与データをもとに月額変更予定者を自動でビップアップします） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 月変対象者抽出 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/list取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 昇(降)給月から3か月の給与データをもとに月額変更予定者を自動でピックアップします。（適用条件の記載: 昇(降)給月から3か月の給与データをもとに月額変更予定者を自動でピックアップします。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（6件）	社労夢: 月変(算定)予定者一覧表 mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 従業員情報と給与計算データを連携することにより随時改定(月額変更届)や定時決定(算定基礎届)の自動判別計算が可能です。 mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST その他の対象・条件を確認（2件）社労夢: 月初めには介護保険開始対象者の一括処理、月額変更届対象者が出力できます。 mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: 定時決定(算定基礎届) mks.jp/shalom/function/insurance取得 2026-10-08 18:30 JST 製品詳細で根拠を確認する（4件）
記載差労働保険の年度更新集計	給与奉行クラウド: 労働保険年度更新労働保険年度更新の手続きを迅速に面倒な確定保険料と概算保険料を自動集計します。労働保険年度更新申告書と同じレイアウトで転記内容を確認できるため、年度更新手続きを迅速に行えます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）	社労夢: 労働保険個別申告機能の特徴社労夢に登録された賃金データから、月別賃金を簡単に集計できます。成立労災番号ごとに年間確定賃金を一括で振り分け・集計し、概算確定申告の作成が可能。 mks.jp/shalom/function/labor取得 2026-10-07 22:08 JST mks.jp/shalom/function/labor取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: DETAIL 社労夢の賃金データを月別確定賃金に自動配置社労夢の賃金データを、成立労災番号ごとに、一括で振分けし、労働保険料等算定基礎賃金等の報告書を作成できます。 mks.jp/shalom/function/union取得 2026-10-08 18:30 JST その他の対象・条件を確認（1件）社労夢: 労働保険個別申告労働保険個別申告機能の特徴社労夢に登録された賃金データから、月別賃金を簡単に集計できます。成立労災番号ごとに年間確定賃金を一括で振り分け・集計し、概算確定申告の作成が可能。さらに、電子申請にも対応しています。 mks.jp/shalom/function/labor取得 2026-10-08 18:30 JST 製品詳細で根拠を確認する（3件）
給与改定の遡及計算	給与奉行クラウド: 遡及差額の自動計算遡及差額計算を自動化昇給の確定が遅れた時などに必要な遡及差額の計算を自動化します。遡及対象期間や対象となる従業員を指定するだけで遡及差額が自動計算され、給与明細上に遡及差額が自動反映されます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/payroll取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 賞与処理賞与処理を自動化・省力化する機能を標準でご用意しています。賞与の所得税の自動計算賞与の社会保険料の自動計算賞与支払届年12回の賞与支給対応定期昇給・ベースアップ昇給差額の遡及支払 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/bonus取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（2件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
記載差初期費用	iSシステム基本機能+社員数拡張: 70,000円（課金単位: 記載なし） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST iAシステム基本機能: 50,000円（課金単位: 記載なし） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST その他の対象・条件を確認（8件） iBシステム基本機能: 60,000円（課金単位: 記載なし） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST iEシステム基本機能: 0円（課金単位: 記載なし） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST Aシステム: Q5料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。（請求周期: 一度のみ） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST iSシステム基本機能: 70,000円（課金単位: 記載なし） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST iAシステム: "name": "いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。<br> 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 一度のみ） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/assembly取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウドiAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。<br> 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 一度のみ） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/products取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: 初期費用初期費用は、ご利用料金とは別途50,000円~となります。初期費用は、基本システムによって異なります。詳細はお問い合わせください。 ※ 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。（請求周期: 一度のみ） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 給与奉行クラウド: ※ 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。（適用条件の記載: 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。 / 請求周期: 一度のみ） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 製品詳細で根拠を確認する（10件）	社労夢: 「AI社労夢」リリース記念キャンペーン新たに社労夢をご検討中の方 2026年7月1日~12月20日初期費用が今だけ 50% OFF（請求周期: 一度のみ） mks.jp/shalom取得 2026-10-08 18:05 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）
マイナンバー管理	出典付きの対象・条件を確認（1件）給与奉行クラウド: マイナンバークラウドを一緒に利用することで、採用時や配偶者・扶養家族追加時など、従業員は自宅からスマホやパソコン等を利用してマイナンバーを提出できます。持ち出すこともなくなるため、安全かつ効率的に収集できます。提出履歴も自動記録されるため、履歴管理の手間もありません。（適用条件の記載: マイナンバークラウドを一緒に利用することで、採用時や配偶者・扶養家族追加時など、従業員は自宅からスマホやパソコン等を利用してマイナンバーを提出できます。持ち出すこともなくなるため、安全かつ効率的に収集できます。提出履歴も自動記録されるため、履歴管理の手間もありません。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/my-number取得 2026-10-07 22:18 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
権限管理	給与奉行クラウド: IP接続制限 obc.co.jp/360/list/post512取得 2026-10-07 22:15 JST 給与奉行クラウド: 多要素認証 obc.co.jp/360/list/post512取得 2026-10-07 22:15 JST その他の対象・条件を確認（4件） iEシステム基本機能: 明細項目権限 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST iEシステム基本機能: メニュー権限 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 給与奉行クラウド: Microsoft Office連携(Office365) 情報共有の手間がなくなります多くの企業に利用されているOfficeと奉行 i クラウドがシングルサインオンでシームレスにつながることで、情報共有のための業務プロセスがなくなります。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/api取得 2026-10-07 22:17 JST iEシステム基本機能: 社員権限 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 製品詳細で根拠を確認する（6件）	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
記載差サポート窓口	給与奉行クラウド: WEB obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 給与奉行クラウド: TEL obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST その他の対象・条件を確認（2件）給与奉行クラウド: リモートサポート obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 給与奉行クラウド: FAX obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 製品詳細で根拠を確認する（4件）	社労夢: サポートセンター mks.jp/shalom/about取得 2026-10-08 18:31 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）
記載差導入形態	給与奉行クラウド: クラウド給与サービス obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: クラウド obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（5件）給与奉行クラウド: サーバー不要 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: クラウド給与計算サービス obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/api取得 2026-10-07 22:17 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/insurance取得 2026-10-07 22:17 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/year-end-ad取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: Microsoft Azure上で管理・運用しています。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: マイクロソフト社の「Microsoft Azure」で管理・運用しています。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: サーバーレス obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/price取得 2026-10-07 22:15 JST 製品詳細で根拠を確認する（7件）	社労夢: クラウド型 mks.jp/shalom取得 2026-10-08 18:05 JST mks.jp/shalom/about取得 2026-10-08 18:31 JST mks.jp/shalom/case/interview41取得 2026-10-08 18:29 JST mks.jp/shalom/function/management取得 2026-10-08 18:31 JST mks.jp/shalom/function/union取得 2026-10-08 18:30 JST 社労夢: クラウドシステム mks.jp/shalom/case/interview41取得 2026-10-08 18:29 JST mks.jp/shalom/function/labor取得 2026-10-08 18:30 JST mks.jp/shalom/function/salary取得 2026-10-08 18:30 JST その他の対象・条件を確認（1件）社労夢: すべてのシステムをパブリッククラウド上で運用 mks.jp/shalom/about取得 2026-10-08 18:31 JST 製品詳細で根拠を確認する（3件）
記載差API提供	給与奉行クラウド: 現在利用中の勤怠管理システムと連携できますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "はい、できます。APIやCSVファイルを用いた連携が可能です。<br>APIを用いて他の業務サービスと連携を行う場合、給与奉行クラウドの「API version」が必要になります。（適用条件の記載: APIを用いて他の業務サービスと連携を行う場合、給与奉行クラウドの「API version」が必要になります。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/api取得 2026-10-07 22:17 JST 給与奉行クラウド: 様々なシステムと連携して業務を自動化例えば、勤怠データの入力が0に従業員からの申請データや勤怠データ等、様々なデータを取り込むことで、給与業務における手入力を徹底的に削減します。またAPIを使って様々なシステムやデバイスと連携することで、さらなる業務の自動化を実現します。 obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/feature取得 2026-10-07 22:17 JST その他の対象・条件を確認（3件） API version: 現在利用中の勤怠管理システムと連携できますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "はい、できます。APIやCSVファイルを用いた連携が可能です。<br>APIを用いて他の業務サービスと連携を行う場合、給与奉行クラウドの「API version」が必要になります。（適用条件の記載: APIを用いて他の業務サービスと連携を行う場合、給与奉行クラウドの「API version」が必要になります。） obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo/function/products取得 2026-10-07 22:18 JST 給与奉行クラウド: あり obc.co.jp/bugyo-cloud/kyuyo取得 2026-10-07 21:48 JST 給与奉行クラウド: 奉行APIコネクトサービス BUGYOU CLOUD + API 奉行クラウドと外部サービスの自動連携で、業務の自動化と生産性向上を。 OBC奉行クラウド製品と外部サービスの自動連携によって、二重入力やデータ取込作業などが自動化されます。 obc.co.jp/bugyo-cloud/apiservice取得 2026-10-07 22:17 JST 製品詳細で根拠を確認する（5件）	出典付きの対象・条件を確認（1件）社労夢: 社労士事務所に手続き処理を委託しています。行政機関への申請はすべて社労士事務所が行っていますが、社員の入社入力や、給与明細書のWEB配信、公文書の送達などに社労士事務所と連携して利用できますか? 社労士事務所向けシステム「社労夢」を導入されている社労士事務所であれば、連携利用が可能です。社員、企業管理者、社労士事務所がデータを共有し、社員から入社連絡があれば企業管理者経由で、社労士事務所が電子申請を行います。行政機関から公文書が戻ってくれば、社労夢とAPI連携してDirectHRのmyboxに配付することができます。また社労士事務所で給与計算を行っている場合でも、直接社員にWEB給与明細書が届きます。 mks.jp/directhr取得 2026-10-08 18:28 JST 製品詳細で根拠を確認する（1件）
最低利用料金・最低人数	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
年末調整への対応	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
住民税(特別徴収)への対応	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
会計ソフトへの仕訳連携	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
給与計算対象人数の上限	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
対応する賃金形態	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
退職金計算	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
複数法人の給与管理	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る
最低契約期間	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る	比較に使える出典付きの記載を確認できず製品の調査内容を見る

31項目を表示しています。プラン・課金単位・取得日の違いを確認してください。「未確認」は「非対応」を意味しません。

給与奉行クラウドの料金・契約条件

2026.10.07時点の公式公開情報を整理しています。金額の税区分・課金単位・契約期間を揃えてご確認ください。

プラン料金: プラン料金の対象・条件を確認する（11件）
給与奉行クラウド: 給与奉行クラウドは従業員規模に応じた料金でご利用いただけます。 5,500 円 / 月(年額66,000円)からご利用いただけます!（請求周期: 月ごと / 料金の内訳: 基本料）
給与奉行クラウド: 給与計算システム給与奉行iクラウド 5,500円 / 月(年額66,000円) からご利用いただけます!（請求周期: 月ごと / 料金の内訳: 基本料）
給与奉行クラウドiAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 月ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料 / 消費税: 税抜）
iAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 月ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料 / 消費税: 税抜）
iAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 年ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料 / 消費税: 税抜）
給与奉行クラウドiAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（適用条件の記載: 給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜) / 請求周期: 年ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料 / 消費税: 税抜）
Aシステム: Q5料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。（適用条件の記載: Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~ / 請求周期: 月ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料）
Aシステム: 料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。（請求周期: 月ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料）
Aシステム: Q5料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。（請求周期: 年ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料）
iAシステム: "name": "いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 年ごと / 課金単位: license / 料金の内訳: 基本料 / 消費税: 税抜）
給与奉行クラウド: データ移行作業や導入設定・指導を依頼できますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "はい、ご依頼いただけます。給与奉行クラウド専用の導入支援サービス(別途費用)をご用意しています。 短期間で習得いただけるように、給与業務に精通したインストラクターが指導を担当いたします。（追加対象: 給与奉行クラウド専用の導入支援サービス / 料金の内訳: 追加料金）
プラン料金の根拠を見る
初期費用: 初期費用の対象・条件を確認する（10件）
iEシステム基本機能: 0円（課金単位: 記載なし）
iAシステム基本機能: 50,000円（課金単位: 記載なし）
iBシステム基本機能: 60,000円（課金単位: 記載なし）
iSシステム基本機能+社員数拡張: 70,000円（課金単位: 記載なし）
iSシステム基本機能: 70,000円（課金単位: 記載なし）
給与奉行クラウド: ※ 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。（適用条件の記載: 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。 / 請求周期: 一度のみ）
給与奉行クラウド: 初期費用初期費用は、ご利用料金とは別途50,000円~となります。初期費用は、基本システムによって異なります。詳細はお問い合わせください。 ※ 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。（請求周期: 一度のみ）
Aシステム: Q5料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。（請求周期: 一度のみ）
iAシステム: "name": "いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 一度のみ）
給与奉行クラウドiAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（請求周期: 一度のみ）
初期費用の根拠を見る
料金情報の公開: 料金情報の公開の対象・条件を確認する（6件）
給与奉行クラウド: 給与奉行クラウドは従業員規模に応じた料金でご利用いただけます。 5,500 円 / 月(年額66,000円)からご利用いただけます!
給与奉行クラウド: 給与計算システム給与奉行iクラウド 5,500円 / 月(年額66,000円) からご利用いただけます!
Aシステム: Q5料金体系はどうなっていますか? 給与奉行iクラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数によって異なります。ご要望に応じて、必要最低限のプランから柔軟にご提案できます。例えば、給与奉行iクラウド Aシステム・1ライセンスの場合、月額11,750円~、年額141,000円~、別途初期費用がかかります。
給与奉行クラウド: 初期費用初期費用は、ご利用料金とは別途50,000円~となります。初期費用は、基本システムによって異なります。 ※ 現在、給与奉行10のOMSS LLS(Long Lifecycle Support)にご加入いただいているお客様が、給与奉行iクラウドに切り替えていただく場合には、初期費用はかかりません。
iAシステム: "name": "いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（消費税: 税抜）
給与奉行クラウドiAシステム: いくらぐらいかかりますか?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "給与奉行クラウドの利用料金は、基本システム構成やライセンス数などによって異なります。 例えば、給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合、年額96,000円(税抜)(月額8,000円、税抜)で、別途初期費用がかかります。（消費税: 税抜）
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無料トライアル: 給与奉行クラウド: 自分で操作してデジタル化を体感できる! 30日間無料お試し 30日間無料で試してみる
給与奉行クラウド: 30日間無料で試してみる
給与奉行クラウド: 給与奉行クラウドは従業員規模に応じた料金でご利用いただけます。 5,500 円 / 月(年額66,000円)からご利用いただけます! 料金について詳しく見る資料ダウンロード無料体験申し込み
無料トライアルの根拠を見る
無料トライアル期間: 給与奉行クラウド: 30日
無料トライアル期間の根拠を見る
契約期間・契約形態: 給与奉行クラウド: ご契約は法人単位で年間契約となります。
給与奉行クラウドiAシステム: 給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合（適用条件の記載: 給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合）
iAシステム: 給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合（適用条件の記載: 給与奉行クラウドiAシステム・1ライセンス・1年の場合）
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社労夢の料金・契約条件

2026.10.08時点の公式公開情報を整理しています。金額の税区分・課金単位・契約期間を揃えてご確認ください。

プラン料金: プラン料金の対象・条件を確認する（2件）
ベーシックプラン: BASIC ネットde顧問が従量課金制で利用可能ベーシックプラン（料金の内訳: 従量料金）
ハウスプラン: HOUSE ハウスプラン顧問先アプリ 1000名まで無料（適用上限: 1000）
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無料トライアル期間: ベーシックプラン: 2か月
無料トライアル期間の根拠を見る
初期費用: 社労夢: 「AI社労夢」リリース記念キャンペーン新たに社労夢をご検討中の方 2026年7月1日~12月20日初期費用が今だけ 50% OFF（請求周期: 一度のみ）
初期費用の根拠を見る
料金情報の公開: 料金情報の公開の対象・条件を確認する（1件）
ハウスプラン: HOUSE ハウスプラン顧問先アプリ 1000名まで無料（適用上限: 1000）
料金情報の公開の根拠を見る
無料トライアル: 社労夢: あり
社労夢: たっぷり60日間無料トライアル
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無料トライアル期間: ベーシックプラン: 2か月
社労夢: 2か月
無料トライアル期間の根拠を見る

社労夢の料金・契約条件を製品詳細で確認する →

比較後に確認したいこと

両製品とも出典を確認できた判断項目は13項目です。以下の情報は製品の推奨順位ではありません。

プラン料金の対象・条件を見比べる
無料トライアルの対象・条件を見比べる
勤怠データの取り込み・連携先の対象・条件を見比べる
給与明細の電子配布の対象・条件を見比べる
社会保険・労働保険の電子申請の対象・条件を見比べる
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確認できた項目数給与奉行クラウドは21/31項目、社労夢は14/31項目を確認できています。件数は製品品質の評価ではありません。

契約前の確認公開ページから取得できない項目は、最新の見積書・契約書・提供企業への問い合わせで確認してください。

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会社規模、予算、必須機能によって、比較すべきポイントと候補の位置づけは変わります。

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