SaaS Facts

POSITIVE

POSITIVEの公式公開ページから自動取得した情報を掲載しています。

POSITIVEは、人事・給与・就業管理やタレントマネジメントを扱う統合HCMソリューションです。各領域の情報を1つのデータベースで管理し、グループ全体の人材構成の把握や配置・育成の判断を支援します。大企業のグループ人事やシェアードサービスに対応するマルチカンパニー機能を標準搭載しています。導入前の実行可能性調査から要件定義・データ移行、稼働後の法改正対応までの支援も提供しています。

確認できた項目 5 / 34公式ページ20件を取得（一部は読み取り未完了）

この製品が自社に合うか確認する
SaaS Factsによる自動取得記録であり、製品認定ではありません

本ページは、記載の取得日時点の公式公開情報から、対象プランや条件とともに確認できた内容を整理したものです。非公開の説明、個別資料、当サイトの実測やAIの知識を製品の値に使いません。未確認には調査範囲や取得・検証の不足も含まれます。製品認定や実性能の保証ではありません。契約前に、最新の公式情報、対象プラン、自社の個別要件をご確認ください。

データ取得日2026.10.28

POSITIVEの料金・契約条件

2026.10.28時点の公式公開情報を整理しています。金額の税区分・課金単位・契約期間を揃えてご確認ください。

初期費用
  • POSITIVE: 初期費用はどの程度発生しますか? 管理対象人数、必要なモジュール等により異なります。 詳しくはお問合わせフォームもしくはお電話でお問合わせ下さい。（請求周期: 一度のみ）
初期費用の根拠を見る

料金と主な機能

料金の数え方・登録人数・契約条件

モジュール選択制（人事必須）
詳しい条件・出典を見る

掲載している値（2件）

  • お客様のニーズに合わせて必要なモジュールを選択いただくことが可能です。 ただし、人事モジュールのみ必ず必要となります。（適用条件の記載: お客様のニーズに合わせて必要なモジュールを選択いただくことが可能です。 ただし、人事モジュールのみ必ず必要となります。）
  • 初期費用はどの程度発生しますか? 管理対象人数、必要なモジュール等により異なります。 詳しくはお問合わせフォームもしくはお電話でお問合わせ下さい。

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/positive-faq

引用原文を読む（1ページ）

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サーベイ・人材分析・レポート

グループ全体の人材分布・構成を分析
詳しい条件・出典を見る

掲載している値（1件）

  • 人事・給与・就業・タレントマネジメントの情報を1つのデータベースで管理。グループ全体の人材の分布や構成をすぐに把握でき、配置・育成などの意思決定をデータで支えます。

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/product/positive

引用原文を読む（1ページ）

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  • category.talent-management.data_integration確認保留
  • category.talent-management.support確認保留

機能・使い方の詳細

主要機能

人事情報の一元管理
詳しい条件・出典を見る

掲載している値（23件）

  • あらゆる人事情報を「One System One DB」で一元管理
  • グループ会社管理
  • タレントマネジメント
  • タレントマネジメント支援
  • データがリアルタイムに連携
  • ビジネスプロセスオートメーション
  • マルチカンパニー機能
  • モバイル(申請/照会/就業)
  • ワークフロー
  • 給与
  • 給与デジタル払い機能
  • 給与管理
  • 勤務記録を入力
  • 就業管理
  • 従業員ポータル
  • 従業員向けWeb サービス
  • 従業員向けWebサービス
  • 「最近リリースしたモバイル版も好評です。エレベーターの待ち時間や移動時間に勤務記録を入力したり承認したりすることができますし、出張のときも空き時間にサッと確認や記録ができます。
  • 人事
  • 人事・給与・就業・タレントマネジメントの情報を1つのデータベースで管理
  • 人事管理
  • 帳票機能
  • 様々な観点でのデータ分析

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/product/positive/functionhr.dentsusoken.com/producthr.dentsusoken.com/product/positivehr.dentsusoken.com/case/495hr.dentsusoken.com/search_result

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対応業務

確認できた記載（18件）

掲載している値（18件）

  • グループ会社管理
  • グループ人事
  • シェアードサービス
  • タレントマネジメント
  • タレントマネジメント支援
  • リモートワークの運用
  • ワークフロー
  • 育成
  • 給与
  • 給与管理
  • 就業管理
  • 人材情報管理
  • 人事
  • 人事・給与管理
  • 人事シェアードサービス
  • 人事管理
  • 人事業務の効率化
  • 配置

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/product/positive/functionhr.dentsusoken.com/product/positivehr.dentsusoken.com/producthr.dentsusoken.com/search_resulthr.dentsusoken.com/use-case

引用原文を読む（1ページ）引用原文を読む（2ページ）引用原文を読む（3ページ）

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グループ会社をまたぐ運用

グループ会社の人事情報を一元管理
詳しい条件・出典を見る

掲載している値（7件）

  • 株式会社JTB様 「2万人超の「人財」を最大限に活用するグループ横断の人財情報プラットフォームを"POSITIVE"で実現」
  • POSITIVEで解決できること これらのお悩み「POSITIVE」がすべて解決します システムの乱立 複数の人事システムが存在し、業務が複雑化 グループ管理 グループ会社の人事情報が一元管理ができない
  • 「POSITIVE」導入で、グループ人財最適活用の情報基盤を構築。同時に、約10,000時間の工数削減に成功
  • グループ人事やシェアードサービスに対応するマルチカンパニー機能等、大企業で必要とされる機能を標準搭載しています。
  • 人事・給与・就業・タレントマネジメントの情報を1つのデータベースで管理。グループ全体の人材の分布や構成をすぐに把握でき、配置・育成などの意思決定をデータで支えます。
  • POSITIVEの機能特徴 人事管理 高い拡張性を持ち合わせ、グループ全体の人事情報を容易に検索
  • 企業グループ全体の人材を的確に管理 今後のホールディングス事業へ大きく拡張できる「POSITIVE」

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/search_resulthr.dentsusoken.com/product/positivehr.dentsusoken.com/use-casehr.dentsusoken.com/product/positive/function

引用原文を読む（3ページ）引用原文を読む（2ページ）

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料金・契約の詳細

初期費用

要問い合わせ（人数・モジュール別）
詳しい条件・出典を見る

掲載している値（1件）

  • 初期費用はどの程度発生しますか? 管理対象人数、必要なモジュール等により異なります。 詳しくはお問合わせフォームもしくはお電話でお問合わせ下さい。（請求周期: 一度のみ）

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/positive-faq

引用原文を読む（1ページ）

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セキュリティ・データの扱い

  • セキュリティ認証確認保留

サポート・導入形態

導入支援

導入前後を一貫支援
詳しい条件・出典を見る

掲載している値（26件）

  • BPR支援
  • MVV策定支援
  • POSITIVE 請負型導入
  • POSITIVE導入から保守、さらに日々の定常業務の運用まで、すべてをワンストップでご支援します。
  • グループ人事業務の標準化支援
  • コーチング型導入
  • コーチング型導入
  • システム導入コンサルティング
  • プロジェクトの成果物として、各種ドキュメントも納品いたします。
  • プロジェクト成果物としてのドキュメント納品
  • ベンダー主体の請負型導入
  • マニュアル作成
  • マニュアル作成支援
  • ユーザー様向け事例講演・懇親会等
  • 各種セミナー開催
  • 現状分析・課題整理のコンサルティング
  • 現状分析・課題整理のコンサルティングから運用設計、ツール導入、BPO運用までワンストップで支援します。
  • 現状分析コンサルティング
  • 実行可能性調査
  • このような相互理解を深めるために、特に大手企業の複雑な要件に対応するためには、実際のシステム導入プロジェクトの前に「実行可能性調査」を実施することを推奨しています。
  • 社内運用定着支援
  • 人事BPOサービス
  • 電通総研は各フェーズにおいてトータルでお客様をサポートします。
  • 導入前の実行可能性調査から、要件定義・データ移行、稼働後の法改正対応まで。
  • 弊社が主体的に導入作業を実施
  • 各フェーズの課題解決をトータルサポート 導入後フェーズの提供サービス ・マニュアル作成支援 ・MVV策定支援 ・法制度改正情報の提供

この項目の根拠

hr.dentsusoken.com/product/positive/supporthr.dentsusoken.com/product/positive/support/bpohr.dentsusoken.com/product/positivehr.dentsusoken.com/positive-faq

引用原文を読む（4ページ）引用原文を読む（5ページ）

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製品概要

  • 製品概要確認保留
  • 運営会社確認保留

今回の調査範囲では確認できなかった項目

2026.10.28に取得した公式公開ページでは確認できなかった項目です。個別見積もり、契約書、ログイン後の資料などに記載されている可能性があります。未確認は、機能の非対応、低品質、ベンダーによる情報の非公開を意味しません。

  • データの出力形式
  • 無料トライアル・デモ・利用条件
  • プラン料金
  • 従業員データベース・履歴管理
  • 権限管理
  • スキル・資格・経験の可視化
  • 製品概要
  • 人材検索・抽出・候補者比較
  • 第三者認証・保証
  • 組織図・人員配置シミュレーション
  • 通信・保存データの暗号化
  • 後継者計画・育成計画
  • 導入形態
  • 目標・評価データの活用
  • 人事・給与・勤怠連携とAPI
  • 人材情報の閲覧権限・認証・監査
  • 導入・データ整備支援と日本語サポート
  • 1on1・面談の運営機能
  • API提供
  • バックアップ・復元
  • モバイルでの利用形態
  • 外部基盤AIの学習への入力データ利用
  • 研修・学習の運営機能
  • 最低契約期間
  • 料金プラン名
  • 画面の対応言語
  • 社外採用の管理機能
  • 社内公募・応募管理
  • 無料トライアル

POSITIVEと同じカテゴリの製品です。料金だけでなく、利用上限や契約条件も同じ項目で確認できます。

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調査範囲と掲載のルール

調査範囲

製品トップと、そこから直接リンクされた1段階までです（最大24ページ）。料金・契約条件・セキュリティなどを優先し、リンク先からさらにたどるページは調査しません。本ページは2026.10.28時点で取得した公式公開情報（出典20件）に基づきます。調査方法を見る →

引用するとき

出典：SaaS Facts（saas-fact.com）「POSITIVEの製品ファクトシート」2026.10.28取得

誤りを見つけたとき

各項目の「誤りを報告」か、情報の訂正・再確認からお知らせください。