freee人事労務とKING OF TIME 給与、
自社に合うのはどちらか。

カテゴリスキーマと両製品から取得できた全項目を、製品ごとの取得時点を示して比較します。両製品とも確認できた項目から表示します。

freee人事労務の取得日2026.10.08

KING OF TIME 給与の取得日2026.10.07

SaaS Factsによる自動取得記録であり、製品認定ではありません

本ページは、記載の取得日時点の公式公開情報から、対象プランや条件とともに確認できた内容を整理したものです。非公開の説明、個別資料、当サイトの実測やAIの知識を製品の値に使いません。未確認には調査範囲や取得・検証の不足も含まれます。製品認定や実性能の保証ではありません。契約前に、最新の公式情報、対象プラン、自社の個別要件をご確認ください。

SaaS Facts

選ぶ理由に、裏付けを。

製品比較記録

給与計算ソフト

freee人事労務×KING OF TIME 給与

同じ項目・同じ時点の公式公開ページ取得結果で並べた比較です。
順位や推奨ではありません。

製品 A

freee人事労務

確認済み 15/31

製品 B

KING OF TIME 給与

株式会社ヒューマンテクノロジーズ

確認済み 17/31

データ取得日: 2026.10.08 / 2026.10.07
データ源: 各製品の公式公開ページ
作成: SaaS Facts（saas-fact.com）

本資料は稟議・社内共有用の比較記録です。契約前には最新の見積もりと条件を提供企業へご確認ください。

確認できた違い

比較データの前提

比較単位: 31項目（カテゴリスキーマ＋両製品の取得項目）
最新取得日: 2026.10.08 / 2026.10.07

取得値はプラン、税区分、課金単位が揃っていない場合があります。前提が異なる値は単純な価格差や優劣の判定には使用しません。

行頭の差は、両製品で値が異なる項目です。

freee人事労務と KING OF TIME 給与の比較表
項目	freee人事労務確認済み 15/31	KING OF TIME 給与確認済み 17/31
運営会社	今回の調査範囲では確認できず	株式会社ヒューマンテクノロジーズ
差プラン料金	freee人事労務: 0円（請求周期: 記載なし）（課金単位: 記載なし）（料金の内訳: 基本料）、アドバンス: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き)（請求周期: 月ごと / 課金単位: person / 料金の内訳: 従量料金 / 消費税: 税抜）、スターター: 1,300円（請求周期: 記載なし）／アカウント（追加対象: 運用代行 / 料金の内訳: 追加料金）、スタンダード: 1,300円（請求周期: 記載なし）／アカウント（追加対象: 運用代行 / 料金の内訳: 追加料金）、アドバンス: 1,300円（請求周期: 記載なし）／アカウント（追加対象: 運用代行 / 料金の内訳: 追加料金）、アウトソース: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き)（請求周期: 月ごと / 課金単位: person / 料金の内訳: 従量料金 / 消費税: 税抜）、freee人事労務: 1ユーザー月額 400円〜詳しくはこちら毎月ご利用分のみの料金発生となります。（請求周期: 月ごと / 課金単位: user / 料金の内訳: 継続料金の総額）、freee人事労務: 料金プラン基本料金0円、シンプルな料金体系「基本料金0円+1名ごと料金」のシンプルな料金プラン。まずは必要な機能だけ、2,000円/月から利用できます! 1ユーザー月額400円〜詳しくはこちら ※毎月ご利用分のみの料金発生となります。（請求周期: 月ごと / 課金単位: user / 料金の内訳: 継続料金の総額）、ミニマム: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き) 最小5名分料金全プランとも5名から利用可能 \| 年払い月払い \| 2,000 円/月(▲600円)もしくは2,600 円/月 \| 3,000 円/月(▲900円)もしくは3,900 円/月 \| 4,000 円/月(▲1,200円)もしくは5,200 円/月 \| 5,500 円/月(▲1,650円)もしくは7,150 円/月 \| 95,000 円/月(50ID分の費用含む)（請求周期: 月ごと / 契約期間: 年間契約 / 料金の内訳: 継続料金の総額）、freee人事労務: 「基本料金0円+1名ごと料金」のシンプルな料金プラン。まずは必要な機能だけ、2,000円/月から利用できます!（請求周期: 月ごと / 料金の内訳: 継続料金の総額）、スタンダード: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き) 最小5名分料金全プランとも5名から利用可能 \| 年払い月払い \| 2,000 円/月(▲600円)もしくは2,600 円/月 \| 3,000 円/月(▲900円)もしくは3,900 円/月 \| 4,000 円/月(▲1,200円)もしくは5,200 円/月 \| 5,500 円/月(▲1,650円)もしくは7,150 円/月 \| 95,000 円/月(50ID分の費用含む)（請求周期: 月ごと / 契約期間: 年間契約 / 料金の内訳: 継続料金の総額）、スタンダード: 月額 4,000円（課金単位: 記載なし）（適用条件の記載: 5名でご利用の場合 4,000円/月 / 料金の内訳: 継続料金の総額）、ミニマム: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き)（請求周期: 月ごと / 課金単位: person / 料金の内訳: 従量料金 / 消費税: 税抜）、アドバンス: 月額 5,500円（課金単位: 記載なし）（適用条件の記載: 5名でご利用の場合 5,500円/月 / 料金の内訳: 継続料金の総額）、スターター: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き)（請求周期: 月ごと / 課金単位: person / 料金の内訳: 従量料金 / 消費税: 税抜）、スタンダード: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き)（請求周期: 月ごと / 課金単位: person / 料金の内訳: 従量料金 / 消費税: 税抜）、アウトソース: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。 \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード 6 名以降1名ごとの料金( 税抜き ) \| 400円/月 \| 600円/月 \| 800円/月 \| 1,100円/月 \| 1,900円/月51名以降の料金(税抜き) 最小5名分料金全プランとも5名から利用可能 \| 年払い月払い \| 2,000 円/月(▲600円)もしくは2,600 円/月 \| 3,000 円/月(▲900円)もしくは3,900 円/月 \| 4,000 円/月(▲1,200円)もしくは5,200 円/月 \| 5,500 円/月(▲1,650円)もしくは7,150 円/月 \| 95,000 円/月(50ID分の費用含む)（請求周期: 月ごと / 料金の内訳: 継続料金の総額）、freee人事労務: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。（適用条件の記載: オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償) / 追加対象: 電話サポート / 料金の内訳: 追加料金）2026.10.08	運用支援: プラン \| 導入支援ライト \| 導入支援 \| 運用支援 \| 活用支援専任担当による初期設定支援 \| 専任担当による伴走支援 \| 専用電話での優先サポート \| オンラインでのスポット支援サポート範囲 \| 勤怠 \| 勤怠 \| 人事労務給与計算 \| 勤怠人事労務給与計算 \| 勤怠人事労務給与計算こんな方におすすめ \| まずは打刻を始めたい方 \| 全社展開を目指して設定をしっかり済ませたい方 \| 現在の給与計算結果との比較、給与明細までの初期設定を希望の方 \| 思い立ったらすぐに電話で相談したい方 \| スポットで具体的なお悩みがある方価格 / 期間 \| ¥80,000/1ヶ月追加発注:¥30,000(最大1回) \| ¥500,000/2ヶ月 1,000ID以上:¥1,000,000/3ヶ月 \| ¥500,000/2ヶ月 \| ¥50,000 /1ヶ月 1年契約一括払い \| ¥30,000/2時間（請求周期: 月ごと / 契約期間: 年間契約 / 料金の内訳: 基本料）、KING OF TIME 給与: 月額 300円（課金単位: 記載なし）（料金の内訳: 基本料）、KING OF TIME 給与: 300円（請求周期: 記載なし）／人（料金の内訳: 従量料金）、KING OF TIME 給与: KING OF TIMEの全機能はもちろん、下記の連携サービスもすべて追加料金なしでご利用できます。人事労務勤怠管理給与計算データ分析システムログ ※それぞれ単体でのご契約はできません。 ※すべて1人様月300円のワンプライスでご利用できます。（請求周期: 月ごと / 課金単位: person / 料金の内訳: 継続料金の総額）、導入支援: プラン \| 導入支援ライト \| 導入支援 \| 運用支援 \| 活用支援専任担当による初期設定支援 \| 専任担当による伴走支援 \| 専用電話での優先サポート \| オンラインでのスポット支援サポート範囲 \| 勤怠 \| 勤怠 \| 人事労務給与計算 \| 勤怠人事労務給与計算 \| 勤怠人事労務給与計算こんな方におすすめ \| まずは打刻を始めたい方 \| 全社展開を目指して設定をしっかり済ませたい方 \| 現在の給与計算結果との比較、給与明細までの初期設定を希望の方 \| 思い立ったらすぐに電話で相談したい方 \| スポットで具体的なお悩みがある方価格 / 期間 \| ¥80,000/1ヶ月追加発注:¥30,000(最大1回) \| ¥500,000/2ヶ月 1,000ID以上:¥1,000,000/3ヶ月 \| ¥500,000/2ヶ月 \| ¥50,000 /1ヶ月 1年契約一括払い \| ¥30,000/2時間（料金の内訳: 基本料）、KING OF TIME 給与: KING OF TIME 給与とは、KING OF TIME 勤怠管理、KING OF TIME 人事労務と自動連携し、勤怠管理から給与計算までをシームレスに一元管理できるクラウド型の給与システムです。KING OF TIME 勤怠管理をご利用のお客様であれば、追加料金無しでご利用いただけます。（適用条件の記載: KING OF TIME 勤怠管理をご利用のお客様であれば、追加料金無しでご利用いただけます。）2026.10.07
差最低利用料金・最低人数	freee人事労務: まずは必要な機能だけ、2,000円/月から利用できます!2026.10.08	KING OF TIME 給与: ※それぞれ単体でのご契約はできません。 ※すべて1人様月300円のワンプライスでご利用できます。 ※最低利用人数なし、1名様からご利用できます。2026.10.07
差無料トライアル	freee人事労務: 今なら30日間無料でお試し可能登録はメールアドレスのみ（適用条件の記載: 今なら30日間無料でお試し可能登録はメールアドレスのみ）2026.10.08	KING OF TIME 給与: ご利用の流れ全てのお客様にまずは30日間の無料体験へと進んでいただきます。使い勝手をご確認いただきご満足いただけましたら、そのままの環境をご利用ください。、KING OF TIME 給与: Q導入までの流れを教えてください。 Aまずは「30日間無料体験」から、お申込みを受け付けております。無料体験でご利用・ご設定いただいた環境を無料体験終了後もそのままお使いいただけます。、KING OF TIME 給与: あり2026.10.07
差勤怠データの取り込み・連携先	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	KING OF TIME 給与: KING OF TIME 給与とは、KING OF TIME 勤怠管理、KING OF TIME 人事労務と自動連携し、勤怠管理から給与計算までをシームレスに一元管理できるクラウド型の給与システムです。KING OF TIME 勤怠管理をご利用のお客様であれば、追加料金無しでご利用いただけます。（適用条件の記載: KING OF TIME 給与とは、KING OF TIME 勤怠管理、KING OF TIME 人事労務と自動連携し、勤怠管理から給与計算までをシームレスに一元管理できるクラウド型の給与システムです。KING OF TIME 勤怠管理をご利用のお客様であれば、追加料金無しでご利用いただけます。）、KING OF TIME 給与: KING OF TIME 給与とは、KING OF TIME 勤怠管理、KING OF TIME 人事労務と自動連携し、勤怠管理から給与計算までをシームレスに一元管理できるクラウド型の給与システムです。KING OF TIME 勤怠管理をご利用のお客様であれば、追加料金無しでご利用いただけます。目次利用方法利用条件機能紹介利用方法 KING OF TIME 勤怠管理にadmin全権管理者または全権管理者アカウントでログイン後、画面右上のスイッチャーからKING OF TIME 給与の管理画面に遷移できます。補足一般管理者のご利用には、権限設定が必要です(詳細はこちら)。仕様の詳細は、マニュアルやオンラインヘルプをご参照ください。画面上部に戻る利用条件 KING OF TIME 給与は、以下すべての条件を満たしている場合に利用できます。 KING OF TIME 勤怠管理で集計したデータを別途加工することなく、給与計算まで行うことができる KING OF TIME 人事労務で人事情報を管理している KING OF TIME 人事労務にて、各種給与規定の設定が完了しているポイント KING OF TIME 給与で給与・賞与計算を行うためには、KING OF TIME 勤怠管理、KING OF TIME 人事労務それぞれで必須項目を登録しておく必要があります。詳細はこちらの記事をご参照ください。画面上部に戻る機能紹介 KING OF TIME 給与の代表的な機能をご紹介します。勤怠管理・人事労務との一括管理でミスを削減 KING OF TIME 勤怠管理とKING OF TIME 人事労務のデータを、WebAPIなどを利用して、KING OF TIME 給与に自動連携します。2026.10.07
差年末調整への対応	ミニマム: 管理者年末調整、スターター: 従業員年末調整、freee人事労務: 年末調整を自動化。従業員はスマホで回答、管理者は不備チェックのみ。（適用条件の記載: 年末調整を自動化。従業員はスマホで回答、管理者は不備チェックのみ。）2026.10.08	KING OF TIME 給与: 年末調整の申告書データを画面上で収集できます。AI-OCRでの画像読み取りや電子的控除証明書(XMLファイル)の読み取りにも対応し、すべて入力する手間なく、年末調整業務を効率化できます。2026.10.07
差給与明細の電子配布	ミニマム: WEB給与明細、freee人事労務: 給与明細の作成から、配布~管理までwebで完結できます。2026.10.08	KING OF TIME 給与: KING OF TIME 人事労務給与明細配信 \| 給与明細発行メール通知、KING OF TIME 給与: WEB給与明細、KING OF TIME 給与: 給与 / 賞与計算確定後、「明細連携」ボタンでKING OF TIME 人事労務に明細データが反映されます。※WEB給与明細はKING OF TIME 人事労務の機能です。、KING OF TIME 給与: 事前に設定することで、KING OF TIME 給与の給与計算画面からワンクリックでKING OF TIME 人事労務に明細データを自動連携し、WEB給与明細の発行とメール通知を行うこともできます。2026.10.07
差法改正・料率改定への自動対応	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	KING OF TIME 給与: 無償でバージョンアップ法改正などに応じて自動的にアップデート! ランニングコストは変わりません法改正やお客様からのご要望などをもとに、年3回バージョンアップを行っております。追加の費用は一切かかりません。、KING OF TIME 給与: 04 無償でバージョンアップ法改正などに応じて自動的にアップデート! ランニングコストは変わりません法改正やお客様からのご要望などをもとに、年3回バージョンアップを行っております。追加の費用は一切かかりません。（適用条件の記載: 法改正などに応じて自動的にアップデート! ランニングコストは変わりません法改正やお客様からのご要望などをもとに、年3回バージョンアップを行っております。追加の費用は一切かかりません。）2026.10.07
差給与計算対象人数の上限	freee人事労務: どのくらいの規模の法人まで対応可能ですか? 従業員数2,000名程度まで対応が可能です。専任の担当者が、お客様のご要望(必要な機能)に応じて、最もお得なプランをご提案させていただきます。2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
差社会保険・労働保険の電子申請	スターター: 社保の電子申請2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
差振込データの作成	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	KING OF TIME 給与: FBデータ出力2026.10.07
差賞与計算	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	KING OF TIME 給与: あり（適用条件の記載: 賞与計算支給対象者の追加と削除、雇用保険料徴収の可否選択が可能です。）、KING OF TIME 給与: あり、KING OF TIME 給与: 給与のすべての機能を見る給与計算賞与計算年末調整 WEB給与明細2026.10.07
差出力・エクスポート形式	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	KING OF TIME 給与: FBデータ2026.10.07
差給与計算の確認・エラー検知機能	freee人事労務: 計算の内訳が確認可能、freee人事労務: 自動でエラーチェック、freee人事労務: 手当/給与の変更や身上変更があった従業員をfreeeが自動でチェックし一覧化2026.10.08	KING OF TIME 給与: 勤怠締め未処理エラー表示2026.10.07
差独自の給与計算式設定	スタンダード: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。カスタム項目を用いた変動手当 \| \| \| 1項目のみ利用可能 \| \|（適用条件の記載: 1項目のみ利用可能）2026.10.07	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
差初期費用	freee人事労務: freee人事労務は、従業員規模や用途に合わせたプランを提供しています。初期費用はなしで、無料のお試しも可能です。まずは各プランの詳細が分かる資料をご覧ください。（請求周期: 一度のみ）2026.10.08	KING OF TIME 給与: 0円（課金単位: 記載なし）、KING OF TIME 給与: 初期費用0円から始めることができ、利用期間や最低利用人数等の制限が無いので、バックオフィス業務の負担を大幅に軽減できます。（請求周期: 一度のみ）2026.10.07
差最低契約期間	freee人事労務: 1か月2026.10.08	KING OF TIME 給与: 初期費用0円から始めることができ、利用期間や最低利用人数等の制限が無いので、バックオフィス業務の負担を大幅に軽減できます。2026.10.07
差マイナンバー管理	freee人事労務: マイナンバーや金融機関のパスワードなどの機密情報は暗号化されており、万が一データの持ち出しがあったとしても、読み取りの心配はありません。、ミニマム: マイナンバー管理2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
差権限管理	freee人事労務: 本サービスの利用に関する管理者権限を有し、ユーザーの指定を行う2026.10.08	KING OF TIME 給与: KING OF TIME 勤怠管理にadmin全権管理者または全権管理者アカウントでログイン後、画面右上のスイッチャーからKING OF TIME 給与の管理画面に遷移できます。、KING OF TIME 給与: SAML認証、KING OF TIME 給与: 一般管理者のご利用には、権限設定が必要です、KING OF TIME 給与: 二段階認証2026.10.07
差サポート窓口	freee人事労務: アドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。（適用条件の記載: アドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。）、アドバンス: 電話サポート、freee人事労務: \| ミニマム資料ダウンロード \| スターター資料ダウンロード \| スタンダード資料ダウンロード \| アドバンス資料ダウンロード \| アウトソース資料ダウンロード給与計算給与明細入退社・年末調整勤怠管理人事管理セキュリティサポートアドバンス以外のプランでも、オプションとして電話サポートを追加することが可能です(有償)。詳しくは電話サポートオプションについてのご案内をご覧ください。2026.10.08	KING OF TIME 給与: オンラインサポート(事前予約制:30分/1回)、KING OF TIME 給与: オンラインヘルプ、KING OF TIME 給与: チャット、KING OF TIME 給与: 有人サポートの利用条件 admin全権管理者だけが有人サポートを利用できます。 admin全権管理者以外の方は、貴社のadmin全権管理者にお問い合わせください。補足タイムレコーダーに関するお問い合わせ方法については、こちらをご参照ください。目次【事前準備】KING OF TIME管理画面へのログインお問い合わせ方法 1. チャットサポート 2. お問い合わせフォーム 3. 電話サポート予約【補足】admin全権管理者を変更したい場合【補足2】有償サポートをご希望のお客様【事前準備】KING OF TIME管理画面へのログイン有人サポートを利用するには、KING OF TIMEのadmin全権管理者アカウントへのログインが必要です。画面上部に戻るお問い合わせ方法 3つの方法でお問い合わせいただけます。 1. チャットサポート KING OF TIMEの管理画面右下のウィジェットをクリックし、[オペレーターに接続]を選択します。利用方法の詳細はこちらをご参照ください。以下の営業時間以外は利用できません。営業時間:9:30-12:00 / 13:00-17:30 ※最終受付は17:00まで休業日:土日祝日および弊社休業日ご注意オペレーターによる有人チャットサポートは以下に関するお問い合わせのみ対応しています。 KING OF TIME 勤怠管理 KING OF TIME 人事労務 KING OF TIME 給与 KING OF TIME 電子契約 ※KING OF TIME データ分析、KING OF TIME システムログに関するお問い合わせには非対応です。お問い合わせフォームをご利用ください。、KING OF TIME 給与: メール、KING OF TIME 給与: メールサポート(お問い合わせフォーム)、運用支援: 専用の電話窓口、KING OF TIME 給与: 無料サポート全てのお客様に無料でご利用いただけるサポートです。チャットサポートメールサポート(お問い合わせフォーム) オンラインヘルプ電話またはオンラインサポート(事前予約制:30分/1回)、KING OF TIME 給与: 電話(予約制)、KING OF TIME 給与: 3. 電話サポート予約 KING OF TIME管理画面、右上の「ヘルプ」よりオンラインヘルプにログインすると、オンラインヘルプ右上に「お問い合わせを送信」リンクが表示されます。リンクをクリックするとフォーム画面が開きます。「対象サービス」を選択し、「お問い合わせ対象」で「電話予約(admin全権管理者1名のみ利用可能)」を選択して、必要事項を入力してください。希望日時に担当者よりご連絡させていただきます。予約方法の詳細はこちらをご参照ください。 ※予約枠は30分です。じっくり時間をかけてオペレーターに相談したいときは、プレミアムサポートのご利用をご検討ください(詳細はこちら)。補足電話サポートはすべて予約制です。お客様から架電いただくための番号は用意しておりませんので、ご了承ください。（適用条件の記載: 「お問い合わせ対象」で「電話予約(admin全権管理者1名のみ利用可能)」を選択して）、KING OF TIME 給与: 動画、KING OF TIME 給与: 動画マニュアル、KING OF TIME 給与: 問い合わせフォーム、KING OF TIME 給与: 予約制電話2026.10.07
差導入形態	freee人事労務: freee人事労務雇用契約を使えば、人事労務担当者も従業員もお悩みからおさらば! 雇用契約書の作成・締結から入社書類の回収までオンラインで完結! 新しい従業員が入社した時に発生する雇用契約書や人事文書の発行〜回収をペーパレス化することで入社時の手続きの負担を軽減。回収した個人情報や書類の管理もクラウド上で安心して保管できます。、freee人事労務: 新しい従業員が入社した時に発生する雇用契約書や人事文書の発行〜回収をペーパレス化することで入社時の手続きの負担を軽減。回収した個人情報や書類の管理もクラウド上で安心して保管できます。2026.10.08	KING OF TIME 給与: SaaSサービス、KING OF TIME 給与: クラウド型2026.10.07
差API提供	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	KING OF TIME 給与: 連携サービスでもっと便利にさまざまな外部サービスとの連携を積極的に進めています現在利用中のシステムや今後導入予定のシステムとも連携して使えるため、面倒な初期設定やシステム跨ぎの負担を軽減できます。またWEB APIも公開しております。、KING OF TIME 給与: 03 連携サービスでもっと便利にさまざまな外部サービスとの連携を積極的に進めています現在利用中のシステムや今後導入予定のシステムとも連携して使えるため、面倒な初期設定やシステム跨ぎの負担を軽減できます。またWEB APIも公開しております。2026.10.07
割増賃金の自動計算範囲	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
対応する賃金形態	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
法定控除の自動計算範囲	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
住民税(特別徴収)への対応	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
会計ソフトへの仕訳連携	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
標準報酬月額の算定・改定処理	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
労働保険の年度更新集計	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
給与改定の遡及計算	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
退職金計算	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07
複数法人の給与管理	今回の調査範囲では確認できず2026.10.08	今回の調査範囲では確認できず2026.10.07

Firestoreの最新データから31項目を表示。片方だけ公式ページで確認できなかった項目でも、もう一方を視覚的に優位に表示することはしません。

条件別に見ると

勝敗ではなく、条件ごとの位置づけで整理します。

確認できた項目数freee人事労務は15/31項目、KING OF TIME 給与は17/31項目を確認できています。件数は製品品質の評価ではありません。

契約前の確認公開ページから取得できない項目は、最新の見積書・契約書・提供企業への問い合わせで確認してください。

自社条件で、比較結果を変える。

会社規模、予算、必須機能によって、比較すべきポイントと候補の位置づけは変わります。

自社条件で比較する