プラン料金
これに対し、大手向け統合型人事システムである「LaKeel HR」は、大企業特有の複雑な要件にも柔軟にフィットする高い拡張性を備え、法改正や機能追加に伴うアップデートも追加費用なしで適用。
LaKeel HR
LaKeel HRの公式公開ページから自動取得した情報を掲載しています。
LaKeel HRは、大手・中堅企業向けのクラウド型統合人事システムです。人材データを一元管理し、勤怠・給与管理や人事評価、入退社手続きに対応します。人員配置のシミュレーションや退職リスク予測に加え、業務フローの作成・タスク管理により、人事施策の実行を支援します。企業独自の制度に合わせたカスタマイズや、Web APIによる既存の勤怠・給与システムなどとの連携が可能です。
SaaS Factsによる自動取得記録であり、製品認定ではありません
本ページは、記載の取得日時点の公式公開情報から、対象プランや条件とともに確認できた内容を整理したものです。非公開の説明、個別資料、当サイトの実測やAIの知識を製品の値に使いません。未確認には調査範囲や取得・検証の不足も含まれます。製品認定や実性能の保証ではありません。契約前に、最新の公式情報、対象プラン、自社の個別要件をご確認ください。
データ取得日2026.10.10
料金と主な機能
料金の数え方・対象従業員
利用人数・機能に応じた個別見積もり
対応する評価制度
MBO・360度評価ほか（自由設定）
評価シートのテンプレート・自由設計
項目・評語・レイアウトを自由設定
過去の評価記録の参照
過去から最新までの評価履歴管理
評価の進捗管理
評価シートの入力・進捗を一覧確認
- category.hr-evaluation.evaluation_flow確認保留
機能・使い方の詳細
目標管理・1on1
目標入力・面談記録の評価活用
外部連携
クラウドサイン・GMOサインほか
主要機能
人材データの一元管理
エクスポート形式
CSV
対応業務
人事管理・勤怠管理・給与管理ほか
対象企業規模
大手・中堅企業向け
評価点・ランクの調整
甘辛調整・相対評価の段階的調整
評価点の計算機能
計算式設定による総合評価の自動算出
- category.hr-evaluation.evaluation_analytics確認保留
- category.hr-evaluation.employee_database確認保留
- category.hr-evaluation.ai_assistance確認保留
料金・契約の詳細
利用規約
個人情報保護方針あり
セキュリティ・データの扱い
権限管理
ユーザー別の閲覧・編集権限
監査ログ
操作ログ取得・実行ログ出力
バックアップ
定時・自動バックアップ
- category.hr-evaluation.permissions確認保留
サポート・導入形態
データの取り込み・出力
CSV取込・出力・Web API連携
サポート窓口
電話・フォーム
サポート対応時間
電話：平日10:00〜18:00
導入支援
設定支援・データ移行支援・操作研修ほか
導入形態
クラウド型
API提供
Web APIあり
製品概要
- 製品概要確認保留
- 運営会社確認保留
今回の調査範囲では確認できなかった項目
2026.10.10に取得した公式公開ページでは確認できなかった項目です。個別見積もり、契約書、ログイン後の資料などに記載されている可能性があります。未確認は、機能の非対応、低品質、ベンダーによる情報の非公開を意味しません。
- 最低利用料金・最低従業員数
- 評価フロー・多段階承認
- 製品概要
- 第三者認証・認定
- 評価結果の集計・分布
- 給与・等級との連携
- 従業員データベース
- 評価・従業員情報の権限管理
- AIによる評価業務支援
- モバイル利用形態
- 最低契約期間
- 初期費用
- 評価通知・催促の対応方式
- 無料トライアル
- 料金プラン名
- 顧客データのAI学習利用